A NR-05 é uma das normas mais importantes para a prevenção de acidentes de trabalho no Brasil. Atualizada em 2025, ela estabelece todas as diretrizes para a criação e funcionamento da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes).
Neste guia, você vai entender o que mudou, como implantar e quais erros evitar para manter sua empresa em conformidade com a lei.

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1. O que é a NR-05 e a CIPA?

A NR-05 é a Norma Regulamentadora que define as regras para a formação da CIPA, responsável por promover ações preventivas e garantir condições seguras de trabalho.
O objetivo é prevenir acidentes e doenças ocupacionais por meio de diálogo e participação dos trabalhadores.

2. Quem é obrigado a ter CIPA?

Todas as empresas privadas e públicas que possuam empregados regidos pela CLT e se enquadrem no Quadro I da NR-05, conforme o CNAE e o grau de risco.

3. Passos para Implantar a CIPA

  1. Identificar a obrigatoriedade com base no CNAE e grau de risco.
  2. Convocar eleição para representantes dos empregados.
  3. Indicar representantes do empregador.
  4. Treinar os membros eleitos e indicados (mínimo de 20h, conforme conteúdo programático da NR-05).
  5. Realizar reuniões mensais e registrar em ata.
  6. Elaborar o plano de trabalho com ações preventivas.

4. O que mudou em 2025

  • Ajustes no formato de treinamento, permitindo modalidade online para alguns módulos.
  • Clareza na obrigatoriedade de registro das reuniões no sistema do eSocial.
  • Maior ênfase em planos de ação preventivos mensuráveis.

5. Erros que devem ser evitados

Não registrar a eleição e posse em ata: Deve-se registrar as datas em que ocorreram a eleição e a posse da CIPA.
Falta de treinamento adequado: O treinamento deverá ser ministrado por profissional qualificado e deverá atender a carga horária e conteúdo programático disposto na própria NR.
Tratar a CIPA apenas como obrigação legal e não como ferramenta preventiva: A CIPA é mais do que apenas uma obrigação legal. Quando implantada corretamente tem grande potencial na prevenção de acidentes.

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